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Teachers’ resentment has increased due to the absence of a clear policy in the adjustment process: समायोजन में एक नीति न होने पर शिक्षकों में बढ़ी नाराजगी

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Teachers’ resentment has increased due to the absence of a clear policy in the adjustment process: समायोजन में एक नीति न होने पर शिक्षकों में बढ़ी नाराजगी

Teachers’ resentment

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लखनऊ। उत्तर प्रदेशीय प्राथमिक शिक्षक संघ (पांडेय गुट) ने वर्तमान में प्रदेश के विभिन्न जिलों में चल रही समायोजन की प्रक्रिया को लेकर आपत्ति दर्ज कराई है। संघ ने कहा है कि शिक्षकों के समायोजन में कोई एक नीति नहीं है। कहीं वरिष्ठ तो कहीं जूनियर शिक्षकों का मनमाना तबादला किया जा रहा है।

संघ के प्रदेश अध्यक्ष सुशील कुमार पांडेय ने कहा कि प्रदेश में बेसिक शिक्षा एक प्रयोगशाला बन गई है। कभी स्कूलों की पेयरिंग, कभी डिप्टी अभियंता तो कभी ऑनलाइन हाजिरी की वजह से शिक्षकों में काफी नाराजगी है।

Teachers’ resentment

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शिक्षक परेशान रहे हैं। अब सरप्लस शिक्षकों के समायोजन में उनके सामने नई मुसीबत खड़ी हो गई है। जिन स्कूलों में मानक से अधिक शिक्षक हैं, उन्हें एक व बंद स्कूलों में भेजने की प्रक्रिया चल रही है। उन्होंने कहा कि शिक्षकों ने बताया है कि जिले में सरप्लस की जो सूची बनाई जा रही है, उसमें कुछ जगह जूनियर का तबादला किया जा रहा है। वहीं, कुछ जिलों में वरिष्ठ का तबादला कर निकाला जा रहा है। कुछ जगह बिना विकल्प के ही जबरन समायोजन की बात कही जा रही है। उन्होंने कहा कि हर जिले में अलग-अलग नीति से समायोजन किया जा रहा है।

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